Kaufland

založil:
kaufland
dne:
07.03.2002 11:28:10
odkaz:
www stránky
kategorie:
Obchod a Služby
Zaregistrujte se a získáte:
- vlastní unikátní přezdívku
- vlastní ikonku
- soukromé zprávy
- oblíbené diskuze
- a spoustu nových funkcí
* registrace je zdarma
 nene (xxx.xxx.87.28)reagovat 17.05.2018 21:38:29
RE:RE:RE:RE:RE:RE:RE:platy
pěkný článek ,ale nenapsali jste komu se zvýšil plat o 26%.některým ubral hnus.......
 nene (xxx.xxx.87.28)reagovat 17.05.2018 21:43:17
RE:RE:RE:RE:RE:RE:RE:platy
pěkný článek ,ale nenapsali jste komu se zvýšil plat o 26%.některým ubral hnus.......
 ivan (xxx.xxx.150.58)reagovat 07.05.2018 6:09:31
znamena to ze vsichni asistenti zacinaji zase na nastupni mzde? Ikdyz v srpnu meli dostat strop? Po odpracovanych letech?
 Mája (xxx.xxx.158.20)reagovat 07.05.2018 13:35:32
RE:
Asi to tak, bohužel, bude...
 KF (xxx.xxx.161.181)reagovat 07.05.2018 19:10:22
RE:RE:
Holt každý nový kdo nastoupí, bude mít ty samé peníze, jako letití zaměstnanci, jinak by nikoho nenalákali. On se stejně nikdo nehlásí, otázkou je, na jaké úvazky budou nabírat, Osmiček je pořád dost, takže jestli max.na 6hod, tak nebudou brát 24000 ale 18000. U nás bylo schválených pár lidí na 8 hod úvazky za ty již odešlé (po požádání u provozního ředitele), už někdy v lednu, ale stejně se nikdo od té doby nenabral. Kaufland teď šponuje ceny nahoru, do toho odliv zákazníků, takže ty HV stejně nedovolí moc lidí navíc, než co všude zbylo teď. Začali to vést špatným směrem a už se z toho nevyhrabou
 Mája (xxx.xxx.158.20)reagovat 07.05.2018 20:45:12
RE:RE:RE:
Ono asi záleží, jak kde. U nás jsou třeba osmičky zakázány a to i u stávajících zaměstnanců, noví mohou jen na šestku nebo čtyřku.
 Kaufland (xxx.xxx.243.249)reagovat 08.05.2018 15:51:47
RE:RE:RE:RE:
Tomu nerozumim. Jako te z 8micek delaji 6tky? U nas se taky nenabira na 8micky. Ale máme jich na krame dost
 Mája (xxx.xxx.210.54)reagovat 08.05.2018 16:04:24
RE:RE:RE:RE:RE:
To ne, jen úvazkům 6,5 a 6 nepovolí zvýšení úvazku na 8 a to ani za odcházející zaměstnance.
 Ela (xxx.xxx.129.237)reagovat 08.05.2018 22:21:25
Čauky u nás mužem přijímat na osmicky i na 6.5 hod a klasický brigádníci :)
 Ela (xxx.xxx.129.237)reagovat 08.05.2018 22:22:20
A z 6,5 můžou na 8
 12 (xxx.xxx.96.91)reagovat 09.05.2018 19:22:06
RE:
Ne
 já (xxx.xxx.37.253)reagovat 09.05.2018 22:05:05
3000 Kč
A prý ty 3 litry dostaneme až v červenci. No uvidíme zítra, jestli je to pravda
 Tomas (xxx.xxx.130.51)reagovat 10.05.2018 12:14:44
Ty tři tisíce dostaneme v červnové výplatě spolu s posledním letním bonusem :) nehledě nato že mám tusaka že dneska.vyplata nedorazí :D
 Mr.X (xxx.xxx.176.197)reagovat 10.05.2018 13:51:37
Podle toho, jaka dnes vsem prisla vyplata to vypada, ze stabilizacni prispevek byl jiz nyni pokracen o 1000 kc. Jestli je to pravda, tak ta mimoradna odmena, co bude pristi mesic papirove 3000,je ve zkutecnosti jen 1000.
 xl (xxx.xxx.34.66)reagovat 10.05.2018 16:32:52
RE:
Co je to stabilizační příplatek ?
 Kaufland (xxx.xxx.243.249)reagovat 10.05.2018 16:44:52
RE:RE:
To my jsme dostávali k výplatě. Kdyz jsme nemarodili
 Xl (xxx.xxx.34.66)reagovat 10.05.2018 19:52:22
RE:RE:RE:
Aha, tak to už je motivace.
 J (xxx.xxx.11.1)reagovat 10.05.2018 20:37:35
RE:RE:RE:RE:
Tak to máte dobrý, my nedostávali nic za to, že jsme nemarodili.
 Alois (xxx.xxx.167.110)reagovat 14.05.2018 4:53:21
RE:RE:RE:RE:RE:
Lidl Česká republika ZKUŠENOSTI ZAMĚSTANCŮ Klady.. jistota a stabilita společnosti... zaplatí přesčasy zápory... více hodin než 8.5 denně ,jste hodinově více v práci než doma... pracujete tam za 2-3 lidi navíc, práce není mezi zaměstnance spravedlivě rozdělená. Nadřízený jsou samolibý a povýšený , tím pádem už tak náročnou práci svým chováním jí podřízeným ztěžují. Neexistuje žádná hodnocení, pochvala, i když se snažíte,. Že jste šikovný poznáte podle toho, že vám přidají více práce . Jediné pozitivum je plat a jistota pracovního místa. To je podle mého názoru i to jediné, co u firmy drží i ty lidi, kteří zde Lidl hodnotí pozitivně. Někomu to zkrátka stačí a osobní život odloží stranou. Protože jinak je to katastrofa. Pracoval jsem u firmy rok jako zástupce vedoucího, celkem ve dvou prodejnách, tak vím, o čem mluvím, a dokážu odlišit i to, že je to samozřejmě často o lidech. Představte si, že ráno přijdete do práce, přidělíte zaměstnancům pokladny a práci na dobu před otevřením, a jdete vyskládávat 8 palet s ovocem a zeleninou. To musíte zvládnout sám za 2 hodiny. Každý den. Včetně cenovek, kontroly země původu, čistoty, kontroly čerstvosti a přemístění akčního ovoce a zeleniny podle měnících se plánů prezentace. (Jen výjimečně jste na to dva) Pak se otevře, zaměstnanci, kteří dopekli nebo doskládali mléčné produkty, jdou na kasu, a vy máte hodinu na to, abyste zapsali faktury do PC, vyřešili případnou reklamaci dodávky, odepsali ovoce a zeleninu, kterou je třeba vyhodit, a odeslali objednávku tzv. suchých potravin (tedy většiny sortimentu). Pak máte 30 minut na to, abyste spočítali zásoby masa, vypočítali jeho spotřebu na následující den a odeslali jeho objednávku a navíc ještě objednávku mléčného. Zpozdíte-li se o minutu, volá vám centrála, co je s objednávkou. Do toho volá pokladna, abyste šel udělat storno, při cestě zpět k rozdělané objednávce se vás na něco zeptá zákazník a vy musíte jít s ním a ukázat mu, kde je hledané zboží. Pak vás opět zavolá pokladna. Následně přijde dodávka palet s nápoji a podobně, což musíte jít vyskládávat, protože nikdo jiný to neudělá (pokladní je na kase, pekař ještě dopéká a brigádník musí dodělat své palety a jít domů). Pak musíte udělat kontrolu dat spotřeby u čerstvých potravin, do toho vás ale opět zavolá pokladna nebo zákazníci. Následně doplňujete zbytky ze skladu a připravujete např. mražené zboží do akčních vitrín na zítřejší akci. Do toho zaskočíte na pokladnu, protože se udělají fronty nebo má jedna z pokladních přestávku. Při cestě z pokladny další dotazy zákazníků a cesta zpět k pokladnám kvůli dalšímu stornu. Pak musíte spočítat zásoby ovoce a zeleniny, vypočítat spotřebu a odeslat objednávku, při malém zpoždění opět telefonát z centrály. Jste naběhaný, vysílený, zpocený, bez pauzy, a už je 14 hodin a končí vám směna. Tak je to každý den. Co se odpolední směny týká a přípravy akcí, vydalo by to na další takový popis. Pracujete sám, ve stresu, nemáte možnost během směny prohodit pár slov se zaměstnanci, jste celou směnu jen mezi regály a naběháte celkově kilometry. Na zaučení nových pracovníků nemáte čas a náladu, sám jste rád, že stíháte. Natož abyste je motivoval např. úsměvem nebo "vlídným slovem". Sám jsem to zažil z té druhé stránky řadového zaměstnance, když jsem nastupoval a "zaučoval" se. Nejen Lidl, ale jakýkoliv supermarket či diskont UŽ NIKDY VÍCE!
 Re: Lidl (xxx.xxx.46.16)reagovat 14.05.2018 6:00:36
RE:RE:RE:RE:RE:RE:
Ahojky je to podobné jako v Kauflandu máš pravdu všechny obchodní řetězce hlavně ty německé s námi zachází jako s hadrem ale chyba je v nás protože nemáme silné odbory a neumíme se ohradit.


stránky: 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81 82 83 84 85 86 87 88 89 90 91 92 93 94 95 96 97 98 99 100 101 102 103 104 105 106 107 108 109 110 111 112 113 114 115 116 117 118 119 120 121 122 123 124 125 126 127 128 129 130 131 132 133 134 135 136 137 138 139 140 141 142 143 144 145 146 147 148 149 150 151 152 153 154 155 156 157 158 159 160 161 162 163 164 165 166 167 168 169 170 171 172 173 174 175 176 177 178 179 180 181 182 183 184 185 186 187 188 189 190 191 192 193 194 195 196 197 198 199 200 201 202 203 204 205 206 207 208 209 210 211 212 213 214 215 216 217 218 219 220 221 222 223 224 225 226 227 228 229 230 231 232 233 234 235 236 237 238 239 240 241 242 243 244 245 246 247 248 249 250 251 252 253 254 255 256 257 258 259 260 261 262 263 264 265 266 267 268 269 270 271 272 273 274 275 276 277 278 279 280 281 282 283 284 285 286 287 288 289 290 291 292 293 294 295 296 297 298 299 300 301 302 303 304 305 306 307 308 309 310 311 312 313 314 315 316 317 318 319 320 321 322 323 324 325 326 327 328 329 330 331 332 333 334 335 336 337 338 339 340 341 342 343 344 345 346 347 348 349 350 351 352 353 354 355 356 357 358 359 360 361 362 363 364 365 366 367 368 369 370 371 372 373 374 375 376 377 378 379 380 381 382 383 384 385 386 387 388 389 390 391 392 393 394 395 396 397 398 399 400 401 402 403 404 405 406 407 408 409 410 411 412 413 414 415 416 417 418 419 420 421 422 423 424 425 426 427 428 429 430 431 432 433 434 435 436