Kaufland

založil:
kaufland
dne:
7.3.2002 11:28:10
odkaz:
www stránky
kategorie:
Obchod a Služby
Zaregistrujte se a získáte:
- vlastní unikátní přezdívku
- vlastní ikonku
- soukromé zprávy
- oblíbené diskuze
- a spoustu nových funkcí
* registrace je zdarma
 Kukacka (xxx.xxx.37.6)reagovat 31.1.2014 20:25:51
Vedení by se mělo konečně probudit
Vedení společnosti by mělo konečně otevřít oči a nedělat napořád mrtvého brouka,jakým stylem se chovají vedoucí ke svým zaměstnancům.Věčné urážky ze strany VOD a VOFOOD v ostravských kauflandech je na běžném pořádku.Nadávky jako,že pracují s magorama,že to je demetní ústav,jestli se nám něco nelíbí,můžeme jít apod. To je naprosto krásná týmová kultura.Veškeré vedení by se mělo pořádně obměnit,aby jsi uvědomili,že oni jsou také dotknutelní!!!!A takové záruky,které jsou prioritou Kauflandu,jak se říká,vůbec neexistují!!!Neustálé fronty jak na kasách a pultech a takové proplacení záruk,které VOD dává ze svých tajných fondech a zákaz dávání jakékoliv poukázek,je zcela normální!!!Nepočítaje černých duších pracujících většinou na nočních!!!Pěkně se tento zaměstnavatel vybarvil!
 brundibár (xxx.xxx.181.87)reagovat 31.1.2014 23:20:53
RE:Vedení by se mělo konečně probudit
že v kauflandech vládne antitýmová antikuluta je fakt. Ale váš(vaše)VOD je skvělá(ý), že platí čekačky ze svých fondů. To naši VOD vůbec nezajímá, odkud ty třicetikoruny pro zákazníky bereme.
 Kukacka (xxx.xxx.37.6)reagovat 2.2.2014 8:43:06
RE:RE:Vedení by se mělo konečně probudit
Naše VOD totiž zaměstnávání lidé na černo a připisuje hodiny jim,aby mohla platit rychlosti,čerstvosti a nebo když někdo z vedení příjde na kávičku :-))))
 X (xxx.xxx.168.141)reagovat 2.2.2014 22:22:51
RE:Vedení by se mělo konečně probudit
To vše je v každém kauflandu. Prošla jsem Ostravou a teď Prahou a stačí. Urážky na pultě jsou i v blbé Praze. Naše VO si na nás snižuje ego
 babaula (xxx.xxx.183.206)reagovat 3.2.2014 11:03:18
RE:Vedení by se mělo konečně probudit
plne stebou souhlasim pridam mentalne zaostali a
 Vedouci (xxx.xxx.34.160)reagovat 3.2.2014 12:27:46
RE:RE:Vedení by se mělo konečně probudit
Tak ja vam neco reknu jestli se stane ze tady nejaky nas zamestnanec bude psat prispevky tak ma vypoved na hodinu....Budte radi ze mate praci
 Karkulín (xxx.xxx.77.116)reagovat 3.2.2014 16:14:51
RE:RE:RE:Vedení by se mělo konečně probudit
" Ha ha ha ", zasmáli se zbrojnoši a odjeli na šicím stroji ..... Osobně bych raději výpověď na minutu !
 pro vedoucîho WC (xxx.xxx.95.7)reagovat 3.2.2014 17:12:36
RE:RE:RE:Vedení by se mělo konečně probudit
Uděláš lépe když budeš mlčet jinak to mûžeš být zrovna ty kdo pûjde tak neopruzuj.
 Kukacka (xxx.xxx.37.6)reagovat 3.2.2014 17:52:25
Jestli budem i nadále pořád mlčet,tak se vůbec nic nezmění!Alespoň to chování a placení svých zaměstnanců by se mohlo zlepšit.Už jste si všimli,že si vedoucí pracovníci připisují hodiny????znám pár,kteří si dopíší i deset hodin a nic se neděje a my to musíme vracet do čtvrthodinek.Nepočítaje s tím,kdybychom chtěli jít na nemocenskou a pod.Vždyť správně by vedení mělo děkovat všem svým podřadným zaměstnanců od uklízeček až po pulťáky,kde by oni bez nás byli???!!
 brundibár (xxx.xxx.182.88)reagovat 4.2.2014 17:39:56
RE:
Kukačko, to si neumím vůbec představit, že by nějaký-á VOD mohl-a zaměstnávat lidi načerno, tomu nevěřím. To jako, že bere prachy za nějaké fiktivní zaměstnance?
 Kukacka (xxx.xxx.37.6)reagovat 6.2.2014 7:41:33
RE:RE:
pracují tam zaměstnanci,kteří pracují brigádně na rodinné příslušníky.umožňuje si jim vydělat a připisuje si hodiny k nim.nikdy sis nevšimnul,že zaměstnanec je na odpo a potom ještě zůstává na noční? a nebo že byl na ranní a přišel na noční? nebo lépe,že přišel do práce,kdy má dovolenou?
 Stepana (xxx.xxx.219.61)reagovat 5.2.2014 19:42:38
RE:Nespokojenost?
Kdyz se Vam nelibi Vase zamestnani,proc tedy stale mlcite?!Nikdo Vas jiste nasilim v kauflandu nedrzi?!Nebo ano:)?Na vase misto jiste stoji dalsich x desitek lidi a ty budou vdecni za praci.Porad tu jen nekdo nadava a neco se mu nelibi.Kazdy ma svou praci at podrizeny ci nadrizeny a tudiz dela co umi...chodie kourit kdy chcete...na toaletu kdy chcete...mate dva platy navic.Nechtely takhle nahodou aby za Vas v praci delaly zakaznici ci nadrizeni ze?!:)zrejme ano.Tak se seberte a jdete jinam...treba uklizet ulice nebo do fabriky a budete mit pohodu.
 Kukacka (xxx.xxx.37.6)reagovat 6.2.2014 7:38:44
RE:RE:Nespokojenost?
tohle musí psát určitě někdo z vrchnosti,co?asi moc neznáš zásady týmové kultury a nebo zásady kauflandu,které jsou všude vyvěšeny na nástěnce?!proč za to teda zbytečně utrácení a přitom je to k ničemu?!chceme jen,aby se k nám chovali slušněji a aby jsme za práci byli i líp finančně ohodnoceni.to chceme tak moc?!myslím si,že by šlo pracovat bez urážek,nadávek a pod.
 xDee (xxx.xxx.137.12)reagovat 7.2.2014 2:32:25
RE:RE:Nespokojenost?
Dva platy?Jeden,akorát rozdělený na půl.A nepaušalizuj.Ne každý chodí co hodinu na cigáro,i když je kuřák.Na wc většina chodí,když potřebuje,ne kdy chce.Jo,jasně,na naše místo se určitě dere 10 dalších:-DProč je potom takový problém někoho sehnat?A když už se sežene,za pár týdnů zdrhne,bo dělat tam hromosvod nemá v náplni práce.My si svoji práci uděláme,ale nepotřebujeme,aby si o nás ještě, a to mnohdy bezdůvodně,každý otíral boty.Nejsme hadry,jsme lidi a máme taky svou hrdost,čest a důstojnost!
 radan (xxx.xxx.152.76)reagovat 10.2.2014 5:50:51
jak se vydělává
Proč nemůžou zaměstnanci psát skutečnou pracovní dobu?Kam ty peníze jdou a dost velký peníze?Cca 18 000 000 Kč za rok /100 kauflandu. Proč zaměstnanec nemůže z práce odejit po 8,5 hodinách?Hlavně po noční?
 Anežka (xxx.xxx.217.1)reagovat 10.2.2014 16:24:34
RE:jak se vydělává
A proč by nemohl? Jednou má danou pracovní dobu, tak se má podle ní řídit. Pan M. neustále vyzývá k tomu, aby se na filiálkách pracovní doba dodržovala. To, že se vy zaměstnanci bojíte ozvat, když máte PO PRACOVNÍ DOBĚ, je jen vaše zbabělost. Jinými slovy, kolik si necháte naložit, tolik ponesete. Vidím to na naši filiálce. 80% lidí chodí domů přesně podle své dané pracovní doby. 20% zůstává, protože se BOJÍ. Ve finále to, že zůstáváte déle, v případě jakéhokoli selhání NIKDO NIKDY NEOCENÍ!!! Osobně zůstávám déle, když se mi chce nebo to filiálka potřebuje. NIKDY, protože mi to někdo nařídí!!
 Dobromysl (xxx.xxx.26.107)reagovat 11.2.2014 10:02:55
RE:RE:jak se vydělává
Ale to je ono, on to totiž nikdo nikdy nenařídí. "Jen" chce aby si člověk plnil svoje povinnosti. Ale pokud nároky neodpovídají množství zaměstnanců, holt to musí někdo dohnat. A když nedožene, bude mít průšvih, že neudělal co měl. Takhle tlačí VKL na VOD, VOD dělá pakárnu VO a ti pak na řadové. Když nesplníš co se chce, budeš mít pakárnu, zápisy, protokoly a nakonec půjdeš. Tohle je především na NF a FOOD...... Nikdo nechce být v práci navíc. A pan Mironidis je jedna z hlavních příčin. Těm kecům, že chce aby bylo všechno OK nemůžete snad věřit. Jsou filiálky kde jsou VO 16tky a nikoho to nezajímá. Tak to v Kaufu je, holt buď to trpět nebo jít pryč.
 Anežka (xxx.xxx.217.1)reagovat 11.2.2014 15:40:41
RE:RE:RE:jak se vydělává
Njn, co znám VO food, na 16 hodin zůstávají v práci povětšinou ty, které minimálně 1/3 směmy proklábosí na infu nebo na SAPu. Ty, které přijdou do práce, pomůžou nahodit zelku, pak si udělají papíry, poběhají po obchodě a VIDÍTE je, ty chodí nejpozději po 9 hodinách domů. Tak to vidím na své filiálce já. A to jsem již nějakých pár fooďaček potkala..
 naschle (xxx.xxx.39.193)reagovat 12.2.2014 23:24:17
RE:RE:RE:RE:jak se vydělává
nema to cenu bohuzel odchazim uz to nevydrzim.Nejsem Robocop pardon omlouvam se..................,
 drda (xxx.xxx.254.230)reagovat 16.2.2014 20:30:56
RE:RE:RE:RE:jak se vydělává
Asi je to jak kde. U nás mají foodaci a vsz nf automaticky od vod psané 11ti hodinové směny (s tím že ostatní VO jsou tam minimálně taky tak). Neflákají se a stejně to mají tak tak. Lidí je málo, hodinový výkon vysoký a nároky taky. Dělají papíry i za VOD a průměrně jsou v práci těch 11 denně. Na jiné filiálce v oblasti dostali fůdáci od VKL takový seznam povinností, že jsou tam běžně 16 hodin. U nás zůstavají déle i řadoví, protože se prostě nestíhá. A nikdo nechce mít od VOD, potažmo VKL pakárnu. Asi hodně záleží na VOD/VKL a hodinovém výkonu a tržbách.


stránky: 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81 82 83 84 85 86 87 88 89 90 91 92 93 94 95 96 97 98 99 100 101 102 103 104 105 106 107 108 109 110 111 112 113 114 115 116 117 118 119 120 121 122 123 124 125 126 127 128 129 130 131 132 133 134 135 136 137 138 139 140 141 142 143 144 145 146 147 148 149 150 151 152 153 154 155 156 157 158 159 160 161 162 163 164 165 166 167 168 169 170 171 172 173 174 175 176 177 178 179 180 181 182 183 184 185 186 187 188 189 190 191 192 193 194 195 196 197 198 199 200 201 202 203 204 205 206 207 208 209 210 211 212 213 214 215 216 217 218 219 220 221 222 223 224 225 226 227 228 229 230 231 232 233 234 235 236 237 238 239 240 241 242 243 244 245 246 247 248 249 250 251 252 253 254 255 256 257 258 259 260 261 262 263 264 265 266 267 268 269 270 271 272 273 274 275 276 277 278 279 280 281 282 283 284 285 286 287 288 289 290 291 292 293 294 295 296 297 298 299 300 301 302 303 304 305 306 307 308 309 310 311 312 313 314 315 316 317 318 319 320 321 322 323 324 325 326 327 328 329 330 331 332 333 334 335 336 337 338 339 340 341 342 343 344 345 346 347 348 349 350 351 352 353 354 355 356 357 358 359 360 361 362 363 364 365 366 367 368 369 370 371 372 373 374 375 376 377 378 379 380 381 382 383 384 385 386 387 388 389 390 391 392 393 394 395